В книге повествуется о том, на какой основе необходимо строить международные отношения и насколько важно осознавать национально-культурные различия в рамках глобальной деловой сферы.
Авторы рассказывают о семи измерениях делового поведения в национально-культурном контексте и о том, как они сочетаются, образуя четыре базовых типа корпоративной культуры: "семья" (Японии, Бельгия), "Эйфелева башня" (Франция, Германия), "самонаводящаяся ракета" (США, Великобритания), "инкубатор" ("Кремниевая долина").
Для широкого круга читателей.
| Про книгу | |
| Видавництво, місто | Попурри, Мн. |
| Рік видання | 2012 |
| Кількість сторінок | 528 |
| Обкладинка | м'яка |
-
614грн.
Схожі товари
О рае и силе: Америка и Европа в новом мировом порядке / Пер. с англ. А. Смирнов.
Содержание.неравенство сил.Психология силы и психология слабости.Гипердержава.Постсовременный рай.Мир, созданный Америкой.И это по-прежнему "Запад"?Привыкание к гегемонии.Послесловие: Американская сила и кризис легитимности.Три столпа легитимности времен "холодной войны".Трудности однополярного мира.Миф о "международном порядке".Прощай, Вестфалия!Что такое многосторонность?Легитимность либерализма...
Дипломатическое ремесло
Содержание основано на обстоятельном изучении и осмыслении весьма широкого круга материалов, касающихся деятельности как отечественной дипломатии, так и дипслужб многих других стран. Автор делится своим собственным опытом работы в загранпредставительствах и центральном аппарате внешнеполитического ведомства...