Книга представляет собой практическое пособие по организации и ведению наиболее трудоемкого направления избирательных кампаний - организационно-массового (полевого).
В первой части рассматриваются организационные основы полевой работы избирательного штаба: вопросы работы агитаторов и работы с ними. Приводятся технологические схемы эффективного стимулирования труда агитаторов.
Во вторую часть включены главы, каждая из которых посвящена одной из традиционных полевых методик и, снабжена набором необходимых для ее реализации методических материалов: типовых инструкций и схем, ресурсных расчетов, примерной сметы и пр. Наверняка читателей заинтересуют главы о технологиях повышения явки избирателей, а также об организации контроля за "касаниями" и замеров их эффективности.
В третьей части книги подробно описываются некорректные (манипулятивные, или, как их еще называют, "черные" или "грязные") технологии, получившие широкое распространение в избирательной практике. Наряду с описанием некорректных технологий приводятся рекомендации по противодействию им, предлагаются эффективные меры законодательного и общественного воздействия, препятствующие тиражированию таких технологий.
Для специалистов - избирательных технологов и менеджеров избирательных кампаний, а также для тех, кто собирается попытать счастья на выборах, и прикидывает, во что это ему обойдется и как лучше организовать процесс.
| Про книгу | |
| Видавництво, місто | Русская Панорама, М. |
| Рік видання | 2003 |
| Кількість сторінок | 464 |
| Обкладинка | тверд |
-
7.348грн.
Схожі товари
Корпоративная культура и PR
Книга посвящена осмыслению инновационной проблематики корпоративной культуры в организациях как сферы деятельности паблик рилейшнз - наивысшего достижения современного менеджмента и маркетинга.В книге прописаны элементы корпоративной культуры и `рецепты` их использования для повышения качества и эффективности жизнедеятельности организации с социальной ответственностью в условиях экономической демократии. В этой связи акцентируется эффект овладения в бизнесе `культурным капиталом`, связанным с доминирующей ролью человека, какие бы функции он ни выполнял (предприниматель, работодатель, наемный работник и т.п.). Авторы рассматривают научно-практические аспекты принципиальных положений процесса формирования и функционирования корпоративной культуры с широким привлечением методического материала и технологий - алгоритмов, моделей, схем, тестов.Учитывая, что публикации по данной проблематике практически отсутствуют, книга адресована предпринимателям и бизнесменам, менеджерам и маркетологам, разработчикам прикладных методик и технологий в сфере общественных отношений, а также преподавателям, аспирантам и студентам управленческих, экономических специальностей. ..
Психоанализ избирательной кампании: как не проиграть на выборах
Новая книга известного социального психолога, доктора наук, профессора Ильи Старикова посвящена рассмотрению малоизученных вопросов психоанализа избирательных кампаний.Книга состоит из 4 частей:1. Психологические основы формирования команды и имиджа кандидата2. Приемы повышения рейтинга3. Психологические основы агитационного и информационного обеспечения избир, камп.4.Тактические приемы общения с избирателями..
Современная пресс-служба \Настольная книга специалиста
Целью данного издания является рассмотрение процесса формирования пресс-службы, ее структуры, функций и правовых основ на современном этапе. Дается характеристика и анализ взаимодействия пресс-службы со СМИ, включая подготовку различного рода мероприятий и соответствующей документации. Кроме того, анализируется специфика создания пресс-службы при администрациях малых и средних городов.Книга четко структурирована, каждому важному аспекту деятельности пресс-службы посвящена отдельная глава.Издание адресовано студентам, обучающимся по специальности "Журналистика", "Связи с общественностью", а также тем, кто в профессиональной деятельности занимается организацией работы пресс-службы...